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淄博第十五中学关于开展“树师德、正师风”治理教师有偿补课专项活动的实施方案

作者:办公室 来源:本站原创 点击数:68 更新时间:2017-7-3

淄博第十五中学

关于开展“树师德、正师风”治理教师有偿补课专项活动的实施方案

 

各处室、级部:

根据省教育厅、市教育和区教体局的局部署要求,为切实加强我校师德师风建设,坚决治理有偿补课,结合学校工作实际,经研究,决定在全校开展“树师德、正师风”治理有偿补课专项活动。现制定如下实施方案。

    一、目标任务

 通过开展“树师德、正师风”治理教师有偿补课专项活动,教育引导广大教师自觉遵循中小学教师职业道德规范,自觉拒绝有偿补课,做到爱岗敬业、廉洁从教、诚信服务,做人民满意的“四有”好教师;促进学校严谨治学、勤俭办学,办人民满意的教育。

    二、活动内容及安排

 (一)开展宣传教育(20176月底前)

各处室、级部要结合学校“两学一做”学习教育和“严细实高”思想作风建设活动,迅速部署此次专项活动,组织本部门教师认真学习《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》《中小学教师职业道德规范》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等文件精神,营造有利于治理工作的舆论态势和氛围加强师德师风教育,学校将与全体教师签订拒绝有偿补课承诺书,引导教师自觉遵循中小学教师职业道德规范,自觉拒绝有偿补课。以莫振高、支月英等优秀校干、教师的先进事迹作为学习教育教材,引导广大教职工履职尽责创先进、岗位奉献争优秀、示范引领作表率,形成对标先进、争当先锋的浓厚氛围,引导广大教师做“四有”好教师。(责任处室:教导处 办公室,责任人:韩杰王健)

 (二)全面自查自纠(2017年7月1-15)  

    各处室、级部要在广泛学习宣传的基础上,通过学校和教师个人自查、对学生和家长进行问卷调查以及集中排查相结合的形式,周密排查,逐学科逐人摸清、摸实有偿补课情况,并建立健全工作台账。严禁任何部门、任何人组织、要求学生参加有偿补课;严禁任何部门、任何人与校外培训机构联合进行有偿补课;严禁任何部门、任何人为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息;严禁我校在职教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课;严禁我校在职教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课;严禁我校在职教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。(责任处室:学校各处室、级部,责任人:各处室、级部负责人)

(三)集中治理查处(2017年7月16-8月15)

学校将成立治理在职教师有偿补课专项工作检查组(名单附后),采取有效措施,对所辖领域集中开展专项检查,重点治理在职教师举办辅导班、参与有偿补课、推荐和诱导家长及组织学生参加校内外有偿补课等情况;区教体局也将成立检查组,由局班子成员按挂包学校实行包片责任,重点检查挂包学校工作落实、自查自纠、监督与查处等情况,对工作落实不力,宣传教育不及时、自查自纠不认真、治理有偿补课行为不力的,给予通报曝光并严肃追责,学校将积极配合区教体局对我校的督导检查,对于查实的问题坚决做到不隐瞒、不包庇、立整立改。学校将依据区教体局治理有偿补课考核评价机制,将在职教师从事有偿补课行为纳入教师个人师德考核和年度考核。(责任处室:学校各处室、级部,责任人:各处室、级部负责人)

(四)建立长效机制(20178-9月,并长期坚持)

各处室、级部要结合自身实际,通过本次专项治理活动,进一步完善相关规章制度,建立健全工作档案,畅通监督渠道,推进长效机制建设,要将严禁参与有偿补课等作为师德建设的重点和师德考评的一票否决项,坚持常抓不懈,决不放松,教育引导广大教师用心做教育,用爱育人才,努力树立良好教育形象。(责任处室:学校各处室、级部,责任人:各处室、级部负责人)

三、工作要求

(一)加强组织领导。学校将成立治理有偿补课专项工作领导小组,主要领导要亲自安排部署,压实责任,细化任务,层层签订责任书,采取切实管用措施,认真做好宣传教育、自查自纠、治理查处等工作,避免走过场,确保工作实效。要认真分析存在的问题和薄弱环节,不断巩固和扩大专项治理成果,积极推进长效机制建设。                  

(二)按时上报材料。学校分管此项工作的副校长督促相关工作人员按照要求及时上报有关材料,627日前学校治理在职教师有偿补课专项工作领导小组成员登记表报局监察室;816日前将自查工作报告报局监察室;自9月起,每月23日前将治理在职中小学教师有偿补课情况月报表报局监察室。以上材料均需纸质稿,并加盖单位公章。

(三)严格责任追究。各处室、级部要加大惩处力度,对有禁不止,我行我素,从事有偿补课的在职教师,严肃查处,一经查实,严格按照《事业单位工作人员处分暂行规定》(人力资源和社会保障部第18号令)、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》(教师〔20141号文件印发)、《山东省对违规从事普通中小学办学行为责任追究办法》(山东省人民政府令第255)、《山东省教育厅山东省人力资源和社会保障厅关于进一步加强中小学教师考核工作的指导意见》(鲁教师发〔20154号)和区教体局《关于禁止在职教师从事有偿家教的管理办法》(川教体字〔201350)等文件规定进行严肃处理。学校将加大受理查处信访投诉问题力度,对有禁不止的教师依法依规予以严肃查处,并严肃追究有关部门负责人的责任。

 学校在职教师有偿补课投诉电话:5810668信箱sdzb15zhong@126.com

附件:

      1.淄博第十五中学治理有偿补课专项工作领导小组

      2.治理在职教师有偿补课情况月报表

                                                         

                                                                                                      

                   2017年6月24  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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淄博第十五中学

治理有偿补课专项工作领导小组

 

  蔡立新 淄博第十五中学党总支委员、校长

副组长孙兆谦 淄博第十五中学党总支书记

    魏  春 淄博第十五中学党总支委员、副校长

王先强 淄博第十五中学党总支委员、副校长

    王建列 淄博第十五中学党总支委员、副校长

王廷进 淄博第十五中学党总支委员、工会主席

       淄博第十五中学政教处主任

     淄博第十五中学教导处主任

    广   淄博第十五中学总务处主任

       淄博第十五中学办公室主任

       淄博第十五中学团委书记

  杨荣国   淄博第十五中学级部主任

  李娟华   淄博第十五中学部主任

  常晓承   淄博第十五中学级部主任

  陈光群   淄博第十五中学级部主任

领导小组下设办公室,王先强兼任办公室主任,王健、韩杰任办公室副主任。


附件2

治理在职中小学教师有偿补课情况月报表

单位(盖章):                         填报人:              联系方式:               月份:

自查自纠中停止有偿补课行为教师数

接受投诉、举报件数

追究相关负责人责任人人数数

查处情况

查处教师数

 其中

通报批评人数

调离教学岗位人数

警告处分人数

记过人数

降低岗位等级人数

开除人数

其他情况人数